第二步：科學投餵——背景、規則、偏好、資料與模板

本課交付物

建立一套少量、穩定、結構化的投餵方案。

學習目標

時間	環節	講師動作與內容
0–6	示範	一次塞入 50 頁資料、30 條規則、20 個模板會發生什麼？
6–16	投餵的六類內容	背景、規則、偏好、資料源、常用模板、錯誤反饋。
16–27	位置選擇	長期規則放角色／工作手冊；事實資料放知識目錄；反饋寫入記憶。
27–37	記憶衛生	值得記：高頻偏好、固定流程、糾偏規則；不值得記：一次性閒聊、過期資訊、情緒化表達。
37–48	結構化投餵示範	把模糊偏好改成可執行欄位：長度、格式、語言、結構。
48–56	實作	寫 3 條規則 + 1 個輸出模板。
56–60	總結	質量比數量重要，3 條精準規則勝過 30 條模糊指令。

不會在第一天把公司所有網盤都丟給新人；先給崗位相關資料和標準模板。

同一資訊放錯位置，會造成召回噪聲或規則互相衝突。

先讓 Agent 按模糊要求輸出，再加入結構化偏好，比較差異。

建議講師話術
「投餵不是把所有資料倒進去，而是像帶新人：先給崗位背景、三條關鍵規則和一個合格樣例，再在真實工作裡逐步補充。」

長度：3–5 句；格式：Markdown 條列；結構：先結論再依據；標記：高影響 🔴、一般 🟢；每條不超過 2 句；末尾列出來源。

演示提醒：給出反例「寫得簡潔專業一點」，讓學員指出它為何不可執行。

未來 7 天每天最多投餵 1–3 條；週末刪除過期、重複或無關記憶。

驗收方式：下節課開場隨機抽取 2–3 位學員展示真實輸出或配置片段；只評「是否可驗證、是否穩定、是否更貼合」，不評功能數量。